Teambulding

Nachdem die Pandemiezahlen rückläufig sind, kommen immer mehr Mitarbeiter wieder ins Büro. Doch nach so einer langen Zeit ist das Arbeiten in seltenen Fällen dasselbe wie bisher. Kollegen haben das Team verlassen und neue Kollegen sind dazugekommen. Um das gemeinsame Arbeiten zu fördern, bieten sich Teamaktivitäten an.

Ein gemeinsamer Wandertag

Gerade die aktuelle Jahreszeit bietet ideale Voraussetzungen für eine gemeinsame Wanderung. Beim entspannten gemeinsamen Laufen lässt es sich prima miteinander austauschen. Dazu die ruhige Atmosphäre der Natur und ein gemeinsames Mittagessen oder auch organisiertes Picknick lassen Barrieren kleiner werden. Wählen Sie die Route nach den Teilnehmern aus, nicht nach den eigenen Möglichkeiten. Es soll schließlich für alle ein entspannter Tag werden. Vielleicht verbinden Sie den Wandertag mit einem Quiz oder Stationsarbeit. Hier sind Sie völlig frei in der Gestaltung und Ausführung.

Teilnahme an einer Sportveranstaltung

Sie möchten sich und Ihre Kollegen aktiv bewegen. Wie wäre es mit einer gemeinsamen Teilnahme an einer Sportveranstaltung, wie etwa einem Firmenlauf oder Volleyball-Turnier. Ist Ihnen das zu groß, dann veranstalten Sie doch ein Sportturnier innerhalb Ihrer Firma.

Schrittchallenge

Sie möchten gern erst testen, wie hoch die Bewegungsmotivation in Ihrer Abteilung oder in Ihrem Unternehmen ist? Dann starten Sie doch eine Schrittchallenge und stellen einen kleinen Preis in Aussicht.

Weiter Vorschläge für gemeinsame Aktivitäten:

  • Besuch eines Kletterparks
  • eine gemeinsame Paddeltour
  • Bowling
  • Schnitzeljagd
  • Konzertbesuch
  • Kinobesuch

Das Wichtigste ist: Verbringen Sie Zeit zusammen und lernen Sie sich (wieder) kennen.
Wir hoffen, wir konnten Ihnen ein paar Impulse für ein Teambuilding geben. Sollten Sie noch Fragen oder Anregungen benötigen, können Sie uns gern kontaktieren.

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